Inlägg av ThomasDeMing

ARBETSTIDEN ÄTS UPP AV STÄNDIGA MÖTEN

Utdrag ur krönika i Aftonbladet av Monica Gunne: Ja, vad gör alla stressråttor innanför de slutna organisationernas tjocka murar. Vad håller de på med? Du kanske också har lagt märke till det? Hur slutna och otillgängliga de stora organisationerna har blivit. Och hur allt fler företag och myndigheter verkar existera mest för sin egen skull. […]

GÅ TILL KÄLLAN MED REALITY-TV!

Nu kan 500 medarbetare vara på ständigt studiebesök hos sina kunder med hjälp av reality-filmer inspelade med bärbar dator och webbkamera… Varför? Syftet är att alla chefer och medarbetare bättre ska kunna leva sig in i kundernas vardag och förstå vad kundernas verksamhet går ut på. Därför får man med hjälp av reality-filmer lära känna […]

VISUALISERA ÄR NÅGOT MAN GÖR…

…INTE HAR GJORT! Många går i fällan att låta några experter på processflöden, excelark och grafisk formgivning skapa visualiseringsrum åt medarbetarna. Då missar man själva poängen med visualisering och rummet förvandlas snabbt till ett ”museum” med gammal information (som ändå finns i datorerna). Knepet med att skapa visualiseringsrum som verkligen gör en skillnad är att […]

ATT TÄNKA BRA I GRUPP…

…DÅ FUNGERAR INGA ENFORMIGA LÖSNINGAR Det verkar vara väldigt lätt att snärjas av den kollektiva inkompetensen när vi människor ska tänka i grupp. Varför genomförs annars så många möten som inte åstadkommer något annat än energidränage, intriger och otydliga protokoll? Varför samlas annars människor till så många workshops där alla egentligen bara uttrycker och slåss […]

FLOWROOM I EN KUNSKAPSTEATER

Flowroom är vårt främsta redskap när det kommer till att aktivera flera sinnen och förstärka visualiseringar. Under ProVikings årligen återkommande Resultatdagar ska våra moduler; fungera som flexibel scenografi stimulera aktivitet och samspel mellan de olika forskarna och företagen ge stöd i samtalen och minglandet mellan nyfikna besökare och resultatspridare underlätta för överblick och snabba perspektivbyten fånga […]

UPPMÄRKSAMHETEN PÅ UPPMÄRKSAMHETEN

Utan att fånga deltagarnas uppmärksamhet så är det närmast omöjligt att starta en process av lärande, kommunikation eller genomförande av en uppgift. Ändå ägnas egentligen ganska lite uppmärksamhet åt det här med uppmärksamhet inom både pedagogik, mötesdesign och arbetsformer. Låt oss därför i detta nummer av Nuheter råda bot på denna försummelse. Frågan vi ställer […]

VI LEVER I EN VÄRLD AV SYMBOLER

  Vi människor använder det vi kallar för symboler för att representera olika saker. Vi använder flera olika typer av symboler som exempelvis bokstäver, siffror, noter och visuella ikoner och bilder, men också för symboler som skapas i stunden av en grupp individer. Vad är egentligen en symbol?  Exempelvis representerar varje bokstav i vårt alfabet […]

SKAPA DOKUMENTATION SOM GÖR NYTTA

En av våra husgudar är den fiktive agenten MacGyver som är en mästare på att använda det han har runt omkring sig på nya sätt. Med hans förhållningssätt som förebild så vill vi tipsa om hur du kan ta fram en rykande aktuell dokumentation i både fysisk och digital form som deltagarna har skapat själva! […]